【回答】設定温度だけでなく、実際の室温を確認して管理ルールを決めましょう

会社が空調の管理担当者を決め、無断で設定を変えないよう求めることは可能です。ただし、リモコンを人事が預かるだけでは、暑さ・寒さそのものは解決しません。

まずは窓際や吹き出し口の近くなど、複数の場所で実際の室温を測りましょう。同じ部屋でも、日差しや風の当たり方によって体感は変わります。

空調設備のある事務所では、室温を18℃以上28℃以下に保つ努力義務があります。これはリモコンの設定温度ではなく、実際の室内の気温についての基準です。「設定が28℃だから問題ない」とは限りません。

温度変更は担当者へ相談する仕組みにし、席の移動、風向きの調整、ブラインドなども組み合わせて対応しましょう。体調に影響がある社員には、個別の配慮も必要です。

リモコンを最後に触った人の希望が通る職場では、毎日同じ争いになります。操作する人ではなく、調整する手順を決めることが解決への近道です。